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第150章 砍头战斗部(4k)

第150章 砍头战斗部(4k) (第2/2页)

齐工也笑着道:“不炫技,朴实无华,大巧不工,这位高主任厉害!”
  
  陆工闻言,对齐工笑道:“他要是炫起技来,那又是另外一个场面了。”
  
  说完在对方好奇的眼神中,抬抬下巴,指着DJS-59:“这东西,也是他一个人研究的,这技术炫得怎么样?”
  
  齐工顿时惊为天人:“一个人?不敢想象,不敢想象啊。”
  
  赞叹良久,齐工想起一个担心:“可是会不会有保密程序上的问题。”
  
  陆工摇摇头:“不用担心,我估计他们两根本没说自己具体做的是什么东西。”
  
  事实证明,姜还是老的辣,不在现场都能猜到他们是怎么沟通的。
  
  林、苏二人把三人之间沟通的原话大概说了一遍,齐工放下心来,还真没说什么。
  
  陆工笑道:“其实不用太担心,这位高主任是我们单位的特聘技术顾问,有连伟在,程序上也说得过去。而且我估计,他的保密级别,应该比我们两还高。”
  
  齐工就是一愣:“不是他们两同学吗?行政级别这么高?”
  
  “行政级别不高,副科吧,可是保密级别应该不低。”
  
  林连伟闻言,插了一句:“副处了,7级工程师。”
  
  陆工:“嗯?!”这回行政级别也不比自己低了。
  
  转念一想,好像也正常,没有继续说这个,招呼大家:“我们就按照这个方案搞起来,总不能高主任把答案都给我们了,我们连频率计这些都还要请人家搞。”
  
  所有人热情响应,奔赴自己的工作岗位。
  
  只有林连伟,转头就要出办公室。
  
  陆工叫住他:“你干什么去?”
  
  林连伟转过头:“陆工,我现在不是在战斗部那边嘛,刚才在老高那儿,也弄到了一点东西,我得赶紧过去。”
  
  陆工:“连这他也懂?去吧去吧。”
  
  齐工听见这话,若有所思。
  
  战斗部这边的人,一听林连伟转述的高振东的想法,都感觉有戏,还愣着干什么,上试验啊!
  
  就半个晚上,他们就弄了一个试验性质的战斗部。
  
  金属条院里是不缺的,首尾相连的问题,用电工胶布绑一绑就好了,不过没用太多,反正是试验性的,验证原理就好,去掉原战斗部的预制破片套,套上连续杆套就行。
  
  把试验战斗部装在试验台上,四周隔一定距离围上靶布。
  
  导研院红外空空格斗弹项目的人,只要在院里的,都来了,真的猛人,就是要直面雷火,俗称看热闹。
  
  随着一声令下,试验战斗部炸开。
  
  硝烟散尽,大家围了上去。
  
  “诶,真的不错呢,虽然连续杆套的处理很简陋,但是能看出来大致是按照预想的方式飞行的。”
  
  “嗯,这就是把有限的破片集中到战斗部周围的一个圆面上。”
  
  “这样一来,打击区域基本可以预计了。”
  
  “有点儿机械版的聚能战斗部意思了啊,哈哈。”
  
  “我看,所有的空空导弹都能用这东西嘛。”
  
  “这个要是起效时机掌握得好,可以直接砍头了。”
  
  “.”
  
  ——
  
  顺手帮了搞导弹的同学两个小忙之的第二天,高振东给老陈打了个招呼,然后直接通过厂里机要通道把单晶炉的报告送到十七机部那边去了。
  
  而他自己,却在考虑另外一个事情。
  
  昨天和苏卫华他们的对话,让他想起了一个很值得搞的事情,而且这个事情不是做加法或者研究新东西,而是做减法,搞起来速度应该不会太慢。
  
  单晶炉肯定是集体上,自己居中坐镇就好了,那他是可以抽出不少时间来搞这个事情的。
  
  安全生产、坦克炮稳,都快写完了,剩下的事情,另外的诸如《自动控制原理》这种是个长期的事情。
  
  那日常自己盯着操作系统一个事情搞也挺没意思的,还是要多元化发展,可以经常换换脑子。
  
  说干就干,高振东抽出纸来,就开始订计划。
  
  这个计划是给自己订的,不是准备用来上报的,这个事情,自己悄悄做了再拿出来就行。
  
  “叮铃铃铃.”
  
  桌上电话响了,纯机械的铃音非常清脆,甚至有些刺耳。
  
  还没习惯自己有电话的高振东吓了一跳,接起电话。
  
  “高主任,这里是厂办,我们接到部里通知,通知你参加周五上午9点召开的十七机部‘烈火科技奖’颁奖大会。”
  
  挂断电话,高振东有点好奇,“烈火科技奖”?前世没听说过啊。
  
  就连国家科技进步奖,都是在84年才设立的。
  
  不过这种细节问题,高振东自问前世自己就是个普通大学生,很多东西都不清楚。也许本来就有,只是自己不知道呢。
  
  “烈火”,一听就很有十七机部的味道在里面嘛,就好像日后听说的“鲁班奖”、“大禹奖”这些,一听大概就知道是哪个部的部级奖。
  
  高振东不知道的是,这个奖项是自己这只小蝴蝶一翅膀给扇出来的,自然前世根本没听说。
  
  要发奖,还专门通知参会,那按照规律来说,自己应该是榜上有名了,只是不知道是哪个级别,有多少。
  
  数了数自己的成果,高振东觉得应该不会全部按照实际的成果意义来发,那就有点太多了。
  
  高振东不知道的是,这个时候,除了他自己,很多参与了他各项项目的人都接到了通知,这些人,第三轧钢厂有,京城钢铁厂也有。
  
  像陈总、梁发明、方迎红、刘荣国这些,都是分散在各个项目里的。
  
  至于杨厂长、李副厂长,他们没有,他们走的行政线,拿项目的集体荣誉就可以办他们的事情了。
  
  看来部里的想法,技术奖就是技术奖,行政管理的,也不落下,用集体荣誉来解决,但是个人奖项,是专门颁发给技术人员的。
  
  当然,谁是技术人员,其实也是比较灵活的,这个就说远了。
  
  但是至少出发点上,部里还是很明确。
  
  (本章完)
  
  
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